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채용공고

2026년 제9차 보령시가족센터 직원 채용 공고에 대한 게시글입니다.

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2026년 제9차 보령시가족센터 직원 채용 공고

  • 작성일2026-08-07
  • 작성자박슬기
  • 조회수761
첨부파일

채용분야 구분 아이돌봄지원사업 사례관리인력 채용 직급 및 인원 사례관리인력(육아휴직 대체근로자, 기간제)/ 1명 자격기준 □ 건강가정사·사회복지사·유치원교사·보육교사 자격증 소지자(2급이상)(필수) □ 아동양육 지원 사업 관련 분야 학사 이상 소지자 □ 아동양육 지원 사업 관련 분야 2년 이상 실무자로 근무 경력 있는 사람 ※ 위 조건 중 1개 이상 충족 필수 □ 자동차 운전면허 2종 보통 이상 소지자로서 실제 운전가능자(필수) ※ 이 외에 관련법 및 가족사업안내 지침상 종사자 결격사유가 없는 자 · ‘아동양육지원사업’은 국가 및 지방자치단체에서 12세 이하 아동의 양육지원을 위해 실시하는 각종 사업을 말함(가족상담, 가족교육, 가족문화, 다문화가족지원, 가족역량강화, 공동육아나눔터, 장애아동돌봄, 방과후교실, 영유아발달지원 등) 우대사항 □ 가족센터 및 사회복지시설 근무 경력자 직무내용 □ 아이돌봄지원사업 아동학대 예방 및 사후 관리, 모니터링 등 □ 아이돌보미 정서치유 프로그램 운영 및 집담회 등 □ 서비스 연계 및 안전관리 등 □ 가족센터 사업 및 기타 업무분장에 따른 업무 □ 센터 사정(업무)에 따라 주말 및 시간 외 근무 응시연령 ■ 만 18세 이상 만 60세 미만 근로 조건 급여수준 ■ 2026년 아이돌봄지원사업안내 <서비스제공기관 인력 인건비 기준표(안)> 적용 (경력 산정 결과에 따라 최대 2호봉 적용, 제수당 별도) 근무시간 ■ 주5일(주 40시간), 1일 8시간 (09:00~18:00) 근무장소 ■ 보령시가족센터 4대보험/퇴직금 ■ 가입 / 근무기간이 1년 미만인 경우 지급하지 아니함 참고사항 ■ 3개월 수습기간(수습기간 후 근무 평정에 따라 계약 유지 여부 결정) ■ 근무(계약)기간: 2026년 9월 1일~ 2027년 2월 28일 ■ 입사예정일: 2026년 9월 1일(화요일) 예정 채용 일정 서류 접수 기간 ■ 2026년 8월 8일(토요일)~2026년 8월 22일(토요일) 17:00까지 도착에 한함 서류 합격자 공고 ■ 2026년 8월 24일(월요일) (센터 누리집) 면접일 ■ 서류 합격자에 한해 개별 연락 최종합격자 공고 ■ 추후 공지 (센터 누리집) 문의전화 ■ 041-930-2810, 보령시가족센터 인사담당자
2. 채용방법 가) 1차: 서류전형 나) 2차: 서류전형 합격자에 한하여 면접 3. 전형일정 가) 채 용 - 접수기간: 2026년 8월 8일(토)~2026년 8월 22일(토) 17:00까지 도착분 - 서류합격발표: 2026년 8월 24일(월) (누리집 개별확인) - 면접일정: 추후 공지(자세한 일정 개별통보) - 면접장소: 보령시가족센터 (보령시 명천로 37, 3층) - 접수방법: 이메일 / brcenter_hr@naver.com (이메일 접수만 가능) 이메일 발송 시 “채용분야_성명” 반드시 기재 - 문 의 처: 보령시가족센터 인사담당자 (041-930-2810) 4. 제출서류* 가) 응시원서(붙임1) 1부. 나) 자기소개서(붙임2) 1부. 다) 개인정보제공동의서(붙임3) 1부. 라) 최종학교 학위증명서 및 성적증명서(최근 6개월 이내 발급) 각 1통. 마) 관련 자격증 사본 각 1부. 바) 경력증명서(최근 6개월 이내 발급, 해당자) 1부. - 이력서 및 자기소개서는 반드시 센터 양식으로 제출(첨부자료 참고) - 본 센터 양식이 아닌 별도 양식 제출자 및 제출서류* 미제출자는 입사 의사가 없는 것으로 간주하여 서류전형 하지 아니함 5. 기타사항 가) 제출된 서류는 반환하지 않으며, 허위 사실을 기재한 경우 합격을 취소할 수 있습니다. 나) 채용분야에 적격자가 없을 시 채용하지 않을 수 있으며, 재 공고 할 수 있습니다. 다) 개인정보 수집․이용 동의서 미작성 시 채용 전형 진행이 불가능합니다. 라) 응시원서 상 기재 착오 등으로 인한 불이익은 응시자의 책임입니다. 마) 채용 후에도 전 기관 기록조회 및 범죄전력조회를 통해 결격사유가 확인 될 경우 최종 합격이 취소될 수 있습니다. 바) 최종합격자가 입사를 포기할 경우, 차순위자가 합격 처리될 수 있습니다.
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